В Нижегородской области приток рабочей силы превышает отток кадров
В Нижегородской области приток рабочей силы начал превышать отток кадров.
В Нижегородской области приток рабочей силы начал превышать отток кадров. Андрей Саносян , занимающий пост вице-губернатора, озвучил данные на ярмарке трудоустройства. Слова политика приводит правительство .
На ярмарке предлагалось 15 тыс. вакансий. Власти постоянно отслеживают предложения работодателей. В среднем в год набираются около 80 тыс. работников. Правительство делает все возможное для самореализации населения в родном регионе. Большая работа проводится с молодежью.
В этом году впервые за долгие годы приток кадров превзошел отток. Средняя заработная плата каждый год увеличивается на 20-30%, что является стимулом для нижегородцев. Комфортные условия создаются для молодежи, что позволяет ее удерживать в регионе.
Последние новости
Когда привычный уход за лицом не работает: разбираемся в природе грибковых акне
Узнайте, почему привычный уход за кожей может не работать. Врачебный взгляд на фолликулит, роль микробиома и мягкие способы восстановления баланса
От идеи до результата: как рождаются сложные изделия по индивидуальному заказу
Путь уникального изделия - от замысла до точного воплощения без компромиссов
Три помощника для энергии и спокойствия: железо, магний и омега-3
Чувствуете усталость или раздражение? Простой разбор того, как дефицит важных элементов влияет на женское самочувствие и как это вовремя заметить.
Когда скидки превращаются в ловушку: как маркетологи учат нас тратить
Почему “-50% только сегодня” не всегда значит выгоду, как скидки играют на эмоциях и почему даже рациональные люди становятся жертвами маркетинговых трюков.